mit Mag. Gottfried Kürmer am 29. März 2023 in Wien
Zielgruppe sind Personalverantwortliche, GeschäftsführerInnen, Führungskräfte, AbteilungsleiterInnen und TeamleaderInnen, die in ihrem Führungsalltag mit Trennungs- und Auflösungsgesprächen konfrontiert sind, wenn der Arbeitnehmer die Anforderungen seiner Tätigkeit nicht befriedigend erfüllt, oder als Individuum nicht ins Team oder zur Unternehmenskultur passt.
Inhalte:
- Das „bringin´bad news“ – Modell und dessen Konsequenz für die einzelnen Phasen des Trennungsprozesses
- Inhalte eines Trennungsgespräches
- Wahrung von Respekt gegenüber den Betroffenen (Selbstwert-Theorie, Haltung „ok-Positionen“)
- Verhaltenstipps bei Trennungsgesprächen
- Abschiedsrituale