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Reboarding – zurück aus dem Home Office

Online-Seminar mit Ulrike Horky an folgenden Terminen

Teil 1: 18. Mai 2021, 14-17 Uhr
Teil 2: 20. Mai 2021, 14-17 Uhr

Die TeilnehmerInnen lernen Tools und Maßnahmen kennen, die MitarbeiterInnen dabei helfen, nach einer längeren Abwesenheit vom Arbeitsplatz die Rückkehr / den Wiedereinstieg in den Beruf zu schaffen und im Unternehmen wieder gut anzukommen.

Inhalte:

Reflexion der Ist-Situation

  • Shutdown / Covid-19 bedingtes Home Office – was hat das für die Einzelperson für Auswirkungen gehabt?
  • Weitere Gründen für eine längere Zeit Abwesenheiten und welche Auswirkungen auf das Unternehmen und auf sie hatte das?
  • Was hat während der Auszeit/der Abwesenheit gut funktioniert?
  • Welche positiven Erkenntnisse aus den veränderten Arbeitsbedingungen kann man in den Berufsalltag integrieren?
  • Die Krise als Chance für Wachstum und Veränderung sehen

Kommunikation als wichtige Grundlage für einen erfolgreichen Wiedereinstieg

  • Kommunikation der Rückkehr aus dem Corona Home Office planen
  • Zurückkehrende wieder gut an Bord holen mit proaktiver und positiver Kommunikation
  • Arbeitsabläufe gut vorbereiten und detailliert besprechen
  • Hat sich das Alltagsgeschäft geändert und wenn ja, wie?
  • Welche Strategien müssen jetzt gefahren werden?
  • Welche Bedürfnisse haben die RückkehrerInnen, die sie vorher nicht hatten?

Ausblick auf die Zukunft

  • Wie sieht die Zukunft des Unternehmens aus?
  • Wie sieht die Zukunft des Mitarbeiters/der Mitarbeiterin aus?
  • Worauf können sich die MitarbeiterInnen verlassen?
  • Welche Ziele müssen/können wir mit den zu Reboardenden vereinbaren?
  • Unternehmensangepasste Maßnahmen erarbeiten

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